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【洙边镇】坚持党建引领 夯实农村基层战斗堡垒
索引号: junanjnsd0017/2019-0000554 公开目录: 镇街(园区)信息 发布日期: 2019-08-15
主题词: 信息公开 发布机构: 莒南洙边镇 文????号:

党的十九大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视党支部建设,要求把全面从严治党落实到每个支部、每名党员,推动全党形成大抓基层、大抓支部的良好态势,取得明显成效。近年来,临沂市莒南县洙边镇深入贯彻中央和省市县委关于全面加强基层党建工作的决策部署,落实全面从严治党要求,以提升组织力为重点,采取多项举措建设了政治坚定、团结有力,经得起组织和群众检验的过硬党支部,增强了党员担当作为狠抓落实能力,提升了农村党建工作质量和水平。

抓好思想政治建设,补足精神之“钙”。洙边镇高度重视思想建党,注重从思想上、政治上塑造和教育党员队伍。一是注重抓“实”。坚持推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实市委、县委在“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中的要求,守初心、担使命,找差距、抓落实,使农村党员牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、锤炼忠诚干净担当的政治品格,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是注重抓“紧”。俗话说,“思想上松一寸,行动上就会散一尺”。这就要求思想政治建设必须常抓不懈、一刻都不能放松,切实把思想建党的要求久久为功地浇灌到每一名党员灵魂深处。洙边镇各村党支部班子切实发挥好示范带头作用,着力改进思想政治教育内容方式,注重实效,不空喊口号,使思想政治建设能够真正紧扣党员心理,激起思想共鸣,努力达到固本培元的效果。

建强村级支部班子,发挥带头作用。支部班子建设是打造过硬党支部的关键环节,洙边镇采取多种措施建强村级支部班子。一是扎实推进村党组织书记选配改革试点。认真执行县委组织部相关规定,大胆创新,狠抓落实,扎实有序推进选配工作顺利开展。严把人员报名关、资料初审关、资格审查关和面试关,截至目前共考选支部书记5名,支部副书记1名,配强了党支部班子。二是从严管理村干部。严格贯彻落实县委组织部《莒南县从严管理村干部若干规定(试行)》,着力破解基层反映突出的村干部选人标准不高、日常监管不严、推出机制不畅等实际问题,确保将村干部权力关进制度的笼子,切实增强纪律意识和规矩意识。三是注重激励关爱。努力做到政治上关注、生活上关心村干部。建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的村干部撑腰鼓劲,让村干部更有干劲、更有信心。

严格管理党员队伍,注入“红色基因”。洙边镇突出抓好几个方面工作:一是严格落实“三会一课”制度。坚持定期召开支部委员会、召开党小组会,每个季度按时召开党员大会和农村党组织书记上党课,同时把《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规作为党员学习的重要内容,使党员知规矩、明戒惧,坚定维护以习近平同志为核心的党中央的权威。二是坚持组织生活会和民主评议党员制度,与“两学一做”学习教育活动相结合,坚持实事求是的原则,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,严于自我解剖,深入整改问题。对优秀党员进行表彰,对落后党员,及时进行批评教育,限期改正。三是坚持谈心谈话制度。通过定期不定期的谈心谈话活动,了解班子成员、党员日常思想动态及工作、学习、生活情况,及时发现苗头性、倾向性问题,对党员队伍严管厚爱。

规范村级运行机制,接受群众监督。洙边镇采取多项举措抓实村级运行机制。一是鼓励村民参与村级事务。依托村民代表大会、村民会议等方式,健全村级议事协商制度,鼓励村民积极参与村级事务,自觉接受村民对党务、村务和财务的监督。2019年要求各村为群众办理5件民生实事,解决10件困难问题,大胆接受群众监督。二是健全完善村干部坐班值班制度,严格要求45个村党组织排好坐班值班表并悬挂在合适位置,认真落实村班子每周一“集体办公日”制度。三是不断完善村级事务决策制度、财务管理制度、运转保障制度,使村干部工作有章可循,逐步建立起健全的村级运行机制。四是严格落实“四议两公开”工作程序,所有涉及群众切身利益的村级重大事项,都必须在村党支部的领导下,充分听取党员群众的意见建议,严格按程序进行实施。(洙边镇 曹红红)

  
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